”Värikäs”, positiivinen, korvia ja silmiä avaava Have a Nice Conflict työpajasarja. Have a Nice Conflict perustuu Core Strengths SDI kartoitukseen.
Käytännöllisiä työkaluja
Parempi yhteisymmärrys ja sujuvampi viestintä luovat vahvempia yhteistyösuhteita ja lisäävät luottamusta. Tehokkuus paranee, koska tiimin jäsenten yhteistyö on sujuvampaa.
Palaute osallistujalta:
”Ohjaaja Tom Suvanto on asiansa osaava ja helposti mukaansa tempaava kouluttaja/ohjaaja. Aika on kulunut koulutksissa hänen ansiostaan kuin siivillä.”
Core Strengths SDI 2.0 kartoitus
Sen sijaan, että keskittyisimme siihen, mitä teemme, SDI 2.0 voi auttaa ymmärtämään, miksi toimimme siten, kuten toimimme ja miten suhtaudumme toisiimme. Suhdeälyn (RQ) avulla SDI 2.0 luo yhteisen kielen, jolla ihmiset voivat ymmärtää, mikä on tärkeintä.
Kuvassa Kari Koivusalo ja osa hänen tiimiä.
Postin logistiikkakeskus Liedossa.
Paljonko olet budjetoinnut konfliktikustannuksia ensi vuodelle? Kun kaksi henkilöä on konfliktitilanteessa, konflikti ei vaikuta pelkästään näihin kahteen henkilöön, vaan se vaikuttaa myös suoraan tai välillisesti koko tiimiin. Tiimi tai osasto voi jakautua kahteen vastakkaiseen leiriin, jolloin arvokasta aikaa kuluu omien
K. Hartwall Germany yhteistyö Koulutus Saksan Heidenaussa K.Hartwall laajennetun johtoryhmän kanssa. Core Strengths SDI kartoitus antoi osallistujille paremman ymmärryksen heidän omista motivaatioistaan ja avasi silmät miten asiakkaat voivat olla motivoituneista aivan toisista asioista. Näin tärkeys kommunikoida oikealla kielellä on äärimmäisen
Rotarys BASRAN (Baltic Sea Regional Action Network) BASRAN – Baltic Sea Regional Action Network (of Rotarians) perustettiin Suomessa syksyllä 2019. Tavoitteena Itämeren pelastaminen ja joka houkuttee ihmisiä. Rotariaanit kaikissa Itämeren maissa ovat huolissaan Itämerestä ja haluavat sen puhdistettavan. Itämeri on
