Joko nautit vanhemmuudesta tai tunnet olevasi taakka harteillasi. Onneksi useimmat meistä nauttivat tästä matkasta. Silti joillekin meistä tulee vanhemmuudesta vaikeaa jossain vaiheessa elämäämme, ja sitten siirrymme selviytymistilaan. Laitamme suhteemme ja muut tärkeät asiat elämässä pitoon, asiat, jotka tekevät meidät onnelliseksi ja ovat osa persoonallisuuttamme.

Joten kuinka voimme nauttia itsestämme ja erilaisista rooleistamme läpi elämän jakamatta sitä jaksoihin, joista joistakin nautimme ja toisista yritämme selviytyä?

Minulla on kokemusta vanhemmuuden muuttamisesta elämäsi jännittävimmäksi matkaksi. Opi siitä ja nauti siitä täysillä. Antamalla lapsille turvallisen ympäristön oppia ja kehittyä kanssasi. Tällä matkalla on tärkeää, että sinä vanhempana voit olla oma itsesi ja samalla lapsesi voi kasvaa sellaiseksi kuin hän on syntynyt. Yhdessä kasvaminen eri kehitysvaiheiden läpi on hauskaa, hoitavaa ja nautinnollista, jos sen antaa tapahtua.

Vanhemmuuden taitoja voi hioa kuin timanttia. Lapsi oppii parhaiten, kun hän näkee epätäydellisen aikuisen sellaisena kuin hän on. Oletko mahdollisimman aito eri rooleissasi? Menneisyydestä huolimatta voitko mennä eteenpäin? Näetkö ratkaisuja, et ongelmia? Sallitko itsesi tehdä virheitä, jos et tiedä kuinka tehdä jotain? Opitko uusia asioita? Oletko säilyttänyt leikkisyytesi? Tiedätkö tunteesi ja voitko ilmaista niitä tavalla, joka on yhdenmukainen kanssasi?

Autan sinua selvittämään näitä ja monia muita kiehtovia ihmissuhteiden puolia valmennusmenetelmien avulla. Ota rohkeasti yhteyttä, jos jokin elämäntilanne estää sinua olemasta oma itsesi. Tehdään siitä yhdessä helpompaa ja ymmärrettävämpää, sanoisin jopa hauskaa ja nautinnollista. Elämä on niin yksinkertaista kuin haluat tehdä. Älä lykkää elämääsi, vaan ala elää tänään.

Coaching ydintaidot auttavat ensisijaisesti yksilöcoachauksessa alaistensa/asiantuntijoiden kanssa, kehittämällä heidän osaamista, rohkeutta ja vastuun ottamista, onnistuakseni omassa työssä parhaalla mahdollisella tavalla. Coaching ydintaidosta hyötyy myös esihenkilö itse, koska oman hyvinvoinnin ylläpitäminen on helpompaa coachingin taitojen ja työkalujen avulla, jolloin esihenkilöstä tule suunnannäyttäjä.

Coaching antaa työkaluja tiimin johtamiseen, tuomalla esiin yksilöiden potentiaalin mikä on hyödyllinen koko tiimille ja organisaatiolle, suurempien tavoitteiden saavuttamiseksi. Tässä myös esihenkilön ja koko tiimin yhteistyöntaidot kehittyvät seuraavalle tasolle. Yhdessä tekemisellä on voima, mitä ei voi vastusta.

Coaching työkalut ja opit luovat ja rakentavat vahvan työkulttuurin, missä esihenkilön rooli ei ole enää käskyttää tai delegoida, vaan osallistaa ja valtuuttaa. Coachaava esihenkilö on isomman kuvan katsoja, mahdollistaja, sparraaja ja tukija. Eli tiimi yhdessä esihenkilönsä kanssa suunnittelee yhteiset tavoitteet ja tekee onnistumisen eteen yhteistyötä. Mahdollistajana luomme jokaiselle alaiselle mielekkään työpolun ja hyvinvoivan työyhteisön.

Lapsevanemaks olemist kas naudid või tunned raskusena õlgadel. Õnneks suurem osa meist naudib seda teekonda. Ometi mõnele meist tekitab vanemlus raskusi mingil elu etapil ja siis me lülitume ellujäämis režiimile. Paneme ootele oma paarisuhte ja muud meile tähtsad asjad elus, mis teevad meid õnnelikuks ja terviku meie isiksusest.

Kuidas siis siiski nautida ennast ja erinevaid rolle läbi elu jagamata elu perioodideks, millest osa me naudime ja teistest püüame ellu jääda?

Minul on kogemust, kuidas lapsevanemaroll keerata põnevaimaks matkaks oma elus. Sellest õppida ja nautida seda täiel rinnal. Andes lastele turvalise keskkonna õppida ja areneda koos sinuga. Sellel teekonnal on tähtis, et sina saaksid lapsevanemana olla sina ise ja samas ka sinu laps saab kasvada selle isikuna, kelleks ta on sündinud. Koos kasvamine läbi erinevate arengu etappidena on lõbus, arendav ja nauditav, kui sa lased sellel juhtuda.

Lapsevanema oskusi saab lihvida nagu teemanti. Laps õpib kõige paremini kui näeb ebatäiuslikult täiuslikku täiskasvanut, just sellisena nagu ta on. Kas sina oled oma erinevates rollides võimalikult autentne? Hoolimata minevikust, oskad edasi minna? Näed lahendusi, mitte probleeme? Lubad endal eksida, kui ei oska midagi? Õpid uutest asjadest? Kas oled säilitanud oma mängulisuse? Tunned oma tundeid ja oskad neid väljendada endast lähtuvalt?

Neid ja palju muud põnevat inimsuhetest aitan sul lahti harutada coaching meetodeid kasutades. Võta minuga julgelt ühendust, kui mõni elu olukord ei lase sinul olla sina ise. Teeme koos selle lihtsamaks ja mõistetavamaks, ütlen isegi et lõbusas ja nauditavaks. Elu on just nii lihtne, kui sina selle tahad endale luua. Ära pane oma elu ootele, hakka elama just täna.

Coachingu põhioskused aitavad eelkõige individuaalsel vestlusel töötajate/ekspertidega arendades nende oskusi, julgust ja vastutust, oma töös parimal võimalikul viisil õnnestumiseks. Juhile endale tuleb eelkõige kasuks coachingu põhioskus, sest enda heaolu hoidmine on coachinguoskuste ja -vahendite abil lihtsam, mis teeb juhist trendilooja.

Coaching pakub tööriistu meeskonna juhtimiseks, tuues välja üksikisikute potentsiaali, mis on kasulik kogu meeskonnale ja organisatsioonile suuremate eesmärkide saavutamiseks. See viib ka juhendaja ja kogu meeskonna koostööoskused järgmisele tasemele. Koostööl on jõud, millele ei saa vastu panna.

Coachingu vahendid ja õpetused loovad ja ehitavad üles tugeva töökultuuri, kus juhi roll ei ole enam käskimine või delegeerimine, vaid kaasamine ja jõustamine. Coaching oskuseid omav juht on suurema pildi vaatleja, võimaldaja, sparringupartner ja toetaja. See tähendab, et meeskond kavandab koos juhiga ühiseid eesmärke ja teeb edu nimel koostööd. Võimaldajana loome igale töötajale sisuka karjääritee ja sellega koos terve töökogukonna.